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p;  他宁愿用房子、豪车、钱从前台手上换回股权也不愿意星辰科技的股权在一个微不足道的前台手上。

    “荒唐哪有抽出去的奖又要回来的?这让公司上下怎么看待公司?”不等汤骏说完方平板着脸道。

    他懂汤骏的意思但他并不认可汤骏的做法。

    星辰科技的股权固然珍贵可公司的诚信更珍贵。

    别说刚才的抽奖是在整个星辰科技上下所有人眼里完成的就是抽奖定了的规则就必须按照规则执行。

    不然传出去星辰科技还有何颜面可言。

    汤骏弱弱道:“方总不是要回来而是用同等价值的钱或物品换回来。”

    “那也不行说出去的话泼出去的水。不能收回来!”

    方平摆了摆手又道:“还有这次就算了以后绝对不允许出现任何暗箱操作的情况公司所有员工们都有资格享受公司一切福利奖品。”

    “包括公司的股权。”

    “呃好吧!”

    汤骏很想说其他公司包括一些顶尖的世界级公司都没有将股权分给前台这种最底层员工的先例可看到方平的态度这么坚决没敢继续规劝无奈答应下来。

    方平点了点头吩咐道:“另外这个事可以做个案例对内对外进行一波宣传!”

    股权分给前台他没意见。但他也不想放过这么好的宣传机会相信只要推广宣传一波有助于星辰科技吸纳国内外高科技人才加盟。

    “好的方总!我回头就安排!”

    汤骏秒懂点了点头又和方平打了个招呼等最后一个压轴巨星表演完返回舞台继续主持年会。

    此时年会已经进入倒计时阶段。

    汤骏作为星辰科技的ceo进行一番讲话后便请方平上台作最后的总结性讲话。并当众嘉奖在去年表现优秀且为公司做出卓越贡献包括倪国士在内的三十多人分配股份。

    而且分配的股份数量也根据贡献、实力等方面各不相同。

    像最高的倪国士拿到了百分之一的股份奖励而最低的一个星辰科技的星辰xos系统研发团队下面一个项目组组长拿到了增发后的一千股。

    仅仅比抽奖中的五百股多五百股而已。

    不过这么大规模的配股又一次激起台下的星辰科技员工们的工作热情。任谁都开始盼望着能从公司的打工人成长到公司的合伙人。

    除此之外方平也在年会结尾的讲话中明确的指出星辰科技的未来将会向华威学习吸纳更多的人才让更多人成为星辰科技的一员和星辰科技一起成长等等。

    这一番话让年会现场响起了震耳欲聋的欢呼声更将年会的情绪渲至高、潮。

    好半响在方平宣布星辰科技的年会结束年会现场的狂热情绪才缓慢消退在现场年会工作人员的安排下有条不紊的离开了年会现场。

    方平也走下了舞台回到自己的位置上。

    “方平你刚才说的话是真的吗?”边上倪国士神色复杂道。

    突如其来的询问让方平一愣狐疑道:“什么真的假的?”

    “就是你刚才在年会上的讲话说是星辰科技未来要学习华威将股权分出去吸引更多的科学家高级人才?”倪国士忙道。

    方平一怔笑道:“当然是真的了怎么了?”

    “星辰科技的未来市值可不低啊!你舍得将股权分出去?”倪国士意味深长道。

    星辰科技还没成立他就被方平挖了过来组建星辰科技最基础的研发团队管理团队等。可以说是看到星辰科技一路走到今天。

    更清楚方平为了星辰科技的发展投资了多少资金挖了多少人才等等对星辰科技的未来价值更有明确概念。

    不客气的说不出意外只要星辰科技按照方平制定的战略目标给出的一系列创意研发方向未来星辰科技的市值绝对能超越当前市值最高的微阮等高科技企业。

    这么值钱的公司方平扬言会在未来将股权分出去他想不震惊都难。

    方平耸了耸肩:“只要能吸引更多的人才没什么舍不得!”

    其实他还有一句话没说那就是星辰科技承载着他一系列战略构想像光刻机、芯片、通信基建等等。

    这些构想发展到某个阶段将会面临强大的外部压力。

    像后世的华威一样需要以一个企业之力硬抗外部打压。

    到时候他就是想保留手上的股权都不行都必须将股权分出去捆绑住所有科学家高级人才。

    不然外部压力一来星辰科技还没反抗内部先分崩离析了。

    “你小子是个做大事的!”倪国士深深看了方平一眼称赞道。

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