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    我又满意地点了点头,问道:“我觉得这方案不错,那你还有没有具体一点的实施方案呢?”

    袁志远又拿出了一沓厚厚地笔记出来说道:“有的,内容有点多,我就不一一读出来了,陈总,您先看看吧!”

    我接过了笔记,上面密密麻麻地写着很多的细节,我仔细地看了起来,看了一会儿发现这方案写得非常得详细,不过大多是针对东北区域的,就抬起头来问道:“怎么都只是针对东北区域的呢?其他区域的,略显单薄了啊!”

    袁志远解释道:“这个我是以我熟悉的区域为例写的,很多其他区域的数据,我不太清楚,所以也无法仔细地做出相应的方案。”

    我看了看云曼妮问道:“袁总有没有和你要过这些数据啊?”

    云曼妮点了点头说:“和我说过,我已经通知各大区域总监,上报给袁总的!”

    我皱了皱眉,看着袁志远,袁志远摇着头,没说什么。

    我明白了他的意思,问石大凯道:“云总叫你上交的数据,你交给袁总了吗?”

    石大凯含混地回答道:“好像是给了吧,这事我交代给内勤了。”

    我又问其他几个大区的总监,回答都是一样的。

    我愤怒地说道:“是你们不把云总的话当回事儿啊?还是不把袁总放在眼里啊?”

    没人敢答话。

    我指着几个大区总监说道:“你们有一个是一个的,我告诉你们,别以为你们那点小心思,我不知道!原来和人家平起平坐的,现在人家可以管你们了,你们不服!”

    说完,把笔记往桌子上一拍说道:“看见没有!?你们谁做的出来,你们有谁用心做过,用心想过!这就是高度决定思维方式,做事态度决定你的高度!”

    然后,对着袁志远说道:“袁总,你辛苦了,等我看完,我们再进一步研究下,开完会,来我办公室!”

    接着和云曼妮说道:“下面继续。”

    云曼妮对着下面几个大区总监,一通的批评:“同样的总监,看看人家,你们脑子里都在想什么呢?整天就想着怎么赚钱,一年下来,让你们钱少赚了啊?一天天除了嫉贤妒能的,还会个啥!现在马上都给我按着自己地区,写出一个完整的促销方案来,写不完的,一个不准走!”

    说完,和我点了点头。

    我叫上于虹,袁志远,云曼妮走出了会议室。

    到了我办公室,我埋怨云曼妮道:“你真该整改一下了,这些老油条不给点教训,真是不长进!天天都以为自己在吃皇粮呢,得给他们点危机感,我觉得就是任务订的太低,一个个的不思进取,吃老本,即不知道开发新客户,也不努力维持老客户,市场动向也不注意,你让他们太轻松了!”

    云曼妮

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