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    进来,李成明威严的声音在办公室响起。

    章军走了进来。

    李董,早。

    坐吧,李成明指了指大板桌对面的椅子。

    叫你过来,是大西洋保险的事。

    章军有点惊讶,这单子我们不己拿下了吗?合同不说好下周二签吗?

    拿下应该是没疑问了,不过合同毕竟还没签,你不要掉以轻心,这几天还是要盯紧。

    现在要和你说的是件麻烦事,昨天大西洋保险省公司林伟杰,林副总打电话给我,想让信通的马艳红入局。

    没有明说,但也很明显,你怎么看?

    怎么个入局法?章军不解的问道。

    部分采购权给她,其实说白了,就是让马艳红挣点钱。这个女人啊,豁的出去,不简单。李成明摇了摇头说。

    采购信通的部分资源是可以的,信通的到达率,停留度都还说的过去。但其他采购权给她肯定不行,不是钱的问题。

    传出去,对美思很不利,我们毕竟是上市公司。

    章军表示明确反对。

    我也不认同,但那个林伟杰怎么答复?!县官不如现管,何况后面验收,付款他都有发言权的。

    李成明为难的说。

    李董,这你不用担心,马艳红去采购,她肯定是要加价的。

    策略是我们做,我们只要指定几个载体,分别打个招乎。

    让她去采购,她肯定不会打着我们的招牌去的,这样加上她自己再加上去的部分,价格会远远高于我们直接采购的价格。

    贵的离谱了,林伟杰估记也不好说话了吧?!毕竟他只是个省公司副总。章军想了个釜底抽薪的毒辣办法。

    这办法可行,就这么操作。李成明表示认可。

    但又吩咐章军,对林伟杰不能得罪,尽量让他满意,可以安排些活动,甚至……,你懂的。原则只有一个,让他不要给我们出难题。

    舒越一直在考虑怎样增加客户来源,客户必须多样化,不能只靠一,二个行业。

    他也明白,一支军队最好的状态是当司令员不在时,这支军队照样能打胜仗。这才是常胜军。

    从众视公司目前的情况看,增加新鲜血液是势在必行。

    靠自己单枪匹马肯定不行,那怕加上王晶和市场部的三个员工,也撑不起众视方化文要求的三千万销售额。

    而且从众视长远的规划来看,光有直客是不够的,必须要有个fa组,这也需要人手,自己不是做fa最合适的人选。

    招聘工作必须马上开始,而且从大局来说,从众视的发展来考虑,招聘工作比某个单一的单子更重要。

    他叫来了杨美华,问了她最近投递简历的情况。

    杨美华虽然心里对舒越有不满,但她也清楚,舒越对价格的坚持,是对事不对人,并不是针对她的。

    舒总,投档的情况不是太理想,目前收到大约有三十几份简历,还没有约,想再等等,有没有更合适的。

    美华,招聘不能等,有合适的就约,提前一天约好并告我。我一定会抽时间等,只有更合适,没有最合适。

    你记住,我们招聘的目标是二类人,一,有经验的,招之能来,来之能战的,来了,马上就能出单的。

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