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    五分钟后。

    邮箱提示音响起。

    方丘用手机登陆邮箱,点进去查看。

    正是陈寅生发过来的数据,当即点击查看。

    可这一看。

    方丘的眉头就皱得更紧了。

    “据调查报告,我国各级医学院校每年录取招收医学生约60万人,但是最终能够成为医生的只有10万人,其中人才流失的数量达到了50万,占比约百分之八十四。”

    “而其中,中医学生的录取比例很小,成为医生的比例更小,只有十分之一。”

    看到这里。

    方丘心里“咯噔”一声。

    60万人已经流失了50万,仅剩的十万人中,还要抛除选择西医学科的学生,还要经历考试的录取,最终进剩下十分只一?

    这十分之一可不是十万人中的十分之一,而是在十万人在去除掉一大半选择西医的人,再去除掉一部分没被录取的人,再去除掉一部份没能把大学读完的人,剩余人中的十分之一。

    方丘甚至都不敢去仔细计算。

    因为他知道,按照这个数值去计算的话,最终的结果肯定会让他大跌眼镜!

    深吸一口气。

    方丘继续看。

    “据报告,现在全国范围都很缺乡村医生,但是“学医的人多了,基层卫生机构还是难留人才,现在的大学本科基本不为农村培养乡村医生,再加上现在的人们都习惯了城市生活,都不愿意去乡村,还有工资待遇等等方面的问题,导致乡村医生越来越少,城市医生却越来越多。”

    “北京大学医学人文研究院,做了一项对 380 名医学本科生所做的就业意愿调查,最终结果显示,八成的医学生希望留在大城市,愿意去基层的不足二成。”

    “在之前,“毕业包分配”的年代,一些县、乡镇一级卫生院还有大学生,现在,他们大多已经离开或面临退休,后续的力量却又跟不上。”

    “医学生中的拔尖人才本来就少,近年又有大量流向国外,愿意去西部的、去基层的更少,以后乡亲们找谁去看病?”

    这份数据,是一位记者采访教育局领导的对话。

    看完之后。

    方丘彻底的沉默了下来。

    一边,是偏远乡村非常缺医生。

    另一边,又是人才的流失,让医生变得很少。

    还有一边,是现在的医生们都不愿意下乡村,都希望能留在城市里。

    这样一来一去。

    就形成了一个不健康的生态环境。

    人才的流失,导致稀缺医生的地方越来越多,而稀缺医生的地方因为没有医生,导致发展起来很困难,而医生们又不愿意到这些地方去工作。

    这三个问题互相对立,形成了一个死循环。

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