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    如果吴轩、凌梓明这些人在场,看到王诺的笑容之后,肯定要给杨建祖疯狂敲响警钟。

    当王诺露出越阳光的笑容,证明他坑人坑得越厉害。

    “只不过,底薪资、高奖金,竞业条款不可能存在,合同的约束力也必须和收入水平相当,这一点,你必须在合约里面确定下来。”王诺提出了条件。

    杨建祖有些犹豫,但还是点头答应:“可以,优胜劣汰,本来就是人事部整合资源的原则,双向选择很公平。”

    “那我就没什么话好说了,合同做好了再通知我。”王诺站起身来,头也不回的离开了办公室。

    “小王这么好说话?”程永年满心疑惑。

    “这下子好办了。”杨建祖以为打了个大胜仗。

    “低薪资、高奖励?自以为是!”王诺心里憋着一口气。

    王诺能肯定的是,杨建祖对他的认知出了错误,也许这家伙能走关系联系到天虹、盛和那边的人,家里在金融圈也应该有点实力,甚至他都做好了王诺翻脸辞职的准备。

    毕竟杨建祖理应知道,退一万步来说,王诺都可以去投靠陶克仁,这是稳当的后路。

    但杨建祖肯定没想到,万利金融研究所里面,他拿谁开刀都好,拿王诺开刀就会捅出大篓子。

    王诺回到办公室的时候,等着他的一群同事都纷纷看出了不对劲。

    原本是走过场的加薪洽谈,大家还等着王诺回来请客吃饭,现在看起来就有点不对劲了。

    等姚书亮问出声,王诺把事情稍微说了一下之后,办公室所有人都傻了眼。

    研究所这么多人,偏偏王诺遇上了被人事部总监搞针对这种事,确实是相当衰。

    况且……

    “杨建祖?那应该就是证券公司杨董的关系了。”周明海皱着眉头说道:“我争取上榜分析师的事情,据说杨董出了力,然后吴所应该是答应了杨建祖过来任职,没想到……这小子心倒是满大的。”

    金融机构有个特点叫近亲繁殖,一般来说,金融机构的职员有很多都是领导们的亲戚、师兄弟、朋友等关系户,可谓牵一发而动全身。

    周明海是点出了杨建祖的背景,也让王诺确定了对方说出那些话是有底气的,但……王诺才不相信姚书亮等人会没点表示。

    事实也是如此。

    听到周明海的话,姚书亮想都不想,差点就要拍桌子,大声道:“管他什么来头,我们难道就看着阿诺被欺负?”

    “低薪资、高奖金,不算是欺负人,”王诺摆了摆手,道:“反正离职程序很简单啊。”

    周明海心里顿时一个咯噔,姚书亮也是满脸错愕。

    他们都觉得王诺是吃亏了,但从另一个角度来看,王诺的收入没被削减,薪资低也让他身上的束缚力变小,这算起来……貌似不吃亏啊。

    紧接着,周明海就是苦笑不已,杨建祖这个人事部总监不知道王诺的重要性,他能不知道吗?

  

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