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权威、威信估计普通单位也就是因为老板发工资才会对员工有点威信。可这个玩意太单薄比如这几年发生的各种辞职梗就是单位或者老板对员工的福利不足造成权威不足威信不够。就好像发钱了是总不发钱就是蛋！
而医院特别是公立医院这个就略微复杂一点你当院长未必有威信未必能成权威。往往是各科室的主任威信和权威更多一点所以如果一旦出现这种结果往往就是要不主任上位要不医院院长上面有个粗的主任们弄不动然后这个医院就会摆烂然后专家流失最终最后的结局就是医院成了卖药的高价药店。
所以在平常的大查房之类的比较重大的工作日的前一天主任啊还是院长啊都会在办公室里拿着书看书呢。这玩意有时候不怕一万就怕万一。而且看书不光是为了应对下属还要找点比较有意思的问题当然了这个有意思就是有难度的说法。
特别是有带教学生的时候上级医生们格外的注意。自家医院的医生护士轻易不会提问就算提问也不会在人多的时候提问这一点越大的医院越明显。因为在职场有这么一句话上级可以刁难你但你不能刁难上级。有意见也要有合适适当的方式提出来。如果方式不对就成了灾难。
而带教的学生不一样有想表现让领导注意自己的然后以后好进医院的。有想出风头。毕竟临床和基础还是有区别的人家寻个边边角角的问题有时候真的能把上级医生问住。学生毕竟没进职场没挨过社会的毒打。
以前的时候茶素医院带教的学生素质一般几乎都是茶素周边医科大专的学生来实习的。至于本科生都是自己单独申请来茶素实习而且还是为了以后毕业能进入茶素医院的。所以更是小心翼翼。
这些学生好带很少遇上惊才艳艳的。也就是当年张凡他们转科的时候让老医生们觉得本科生到底是本科生。因为张凡他们是第一批大学扩招毕业的学生。
在张凡他们毕业前茶素除了欧阳那一带的大学生然后全是专科生可以说那几年造成的文化技术方面的断层是相当厉害的。别看本科专科好像差别不大。
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其他学科不好说可在医学上差别相当大专科本科的教材都不一样难易程度也不同。
所以当早年的专科主任们听说要带中庸的本硕博的连读实习生虽然嘴上不说啥可心里还是骄傲的。
人啊这玩意有时候不能太过于注重面子工程。要是这些老主任们扎扎实实给学生们上基础虽然不会让学生觉得主任们很牛逼但也不会小瞧。
毕竟在临床上摸爬滚打了多少年基础治疗还是相当有经验的。就算用八四消毒水熏熏几十年也有股子医院的味道不是。
可这医院升格了他们也更加觉得自己要提升不然好像觉得自己越来越没了存在感。
所以这一次老主任们偷摸着搞了一次疑难杂症大汇集。
结果自己把自己给搞进坑里爬不出来了不光自己爬不出来实习的学生们也不禁小瞧了他们。
这就是拿自己的短处非要当着长处给人看。
张凡来了欧阳也来了老太太一脸的生气。可她都说不出来老主任们都是跟着她和当年老黄闹革命的有时候欧阳气的心尖都疼可又骂不出来。
心血管呼吸系统掌总的任丽来了消化系统免疫系统掌总的闫晓玉来了肝胆掌总的赵京津来了、脑外血管外掌总的罗正国来了、外科科研掌总的赵燕芳来了、胃肠合作的丸子国教授来了、中庸皮肤科的李存厚和数字总院的主任也来了、特种骨科派来茶素监工的一位骨科专家也来了。
虽然没有院士但茶素的这个家底已经很是雄厚了这些个人可以说在边疆再也找不到第二批了。
“我去赵燕芳博士也在这里啊？”实习生中有几个打算以后搞移植的看到赵燕芳后目瞪口呆。
赵燕芳虽然不是院士也不是那个大学的教授可在移植这个小圈子里她是姑奶奶的存在因为人家的老师是华国移植的鼻祖。早些年华国科研力量不行这一块就不重视现在不一样了。可赵燕芳脾气不好如果非要说性格里面有点执拗不通时事的感觉。
没来茶素以前其他大学对她是又爱又恨。而且人家的师哥师姐都已经是华国移植最高峰的人物了各大医院真的有一种不招惹但面子上过的感觉。反正你想来我就找借口说自家不准备弄。
所以但看到赵燕芳的时候几个打算搞移植的都激动了。
当李存厚一脸不满意的出现时中庸大多数实习生都认识他。人家现在多牛逼华国皮肤新材料的带队人物烧伤科的大拿。
“实验室忙呢你喊我过来干嘛我让你去实验室帮忙你推三阻四你看看我医院一打电话我就来了!”老李对张凡相当不满意可又离不开张凡所以见到张凡后一脸的有
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权威、威信估计普通单位也就是因为老板发工资才会对员工有点威信。可这个玩意太单薄比如这几年发生的各种辞职梗就是单位或者老板对员工的福利不足造成权威不足威信不够。就好像发钱了是总不发钱就是蛋！
而医院特别是公立医院这个就略微复杂一点你当院长未必有威信未必能成权威。往往是各科室的主任威信和权威更多一点所以如果一旦出现这种结果往往就是要不主任上位要不医院院长上面有个粗的主任们弄不动然后这个医院就会摆烂然后专家流失最终最后的结局就是医院成了卖药的高价药店。
所以在平常的大查房之类的比较重大的工作日的前一天主任啊还是院长啊都会在办公室里拿着书看书呢。这玩意有时候不怕一万就怕万一。而且看书不光是为了应对下属还要找点比较有意思的问题当然了这个有意思就是有难度的说法。
特别是有带教学生的时候上级医生们格外的注意。自家医院的医生护士轻易不会提问就算提问也不会在人多的时候提问这一点越大的医院越明显。因为在职场有这么一句话上级可以刁难你但你不能刁难上级。有意见也要有合适适当的方式提出来。如果方式不对就成了灾难。
而带教的学生不一样有想表现让领导注意自己的然后以后好进医院的。有想出风头。毕竟临床和基础还是有区别的人家寻个边边角角的问题有时候真的能把上级医生问住。学生毕竟没进职场没挨过社会的毒打。
以前的时候茶素医院带教的学生素质一般几乎都是茶素周边医科大专的学生来实习的。至于本科生都是自己单独申请来茶素实习而且还是为了以后毕业能进入茶素医院的。所以更是小心翼翼。
这些学生好带很少遇上惊才艳艳的。也就是当年张凡他们转科的时候让老医生们觉得本科生到底是本科生。因为张凡他们是第一批大学扩招毕业的学生。
在张凡他们毕业前茶素除了欧阳那一带的大学生然后全是专科生可以说那几年造成的文化技术方面的断层是相当厉害的。别看本科专科好像差别不大。
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毕竟在临床上摸爬滚打了多少年基础治疗还是相当有经验的。就算用八四消毒水熏熏几十年也有股子医院的味道不是。
可这医院升格了他们也更加觉得自己要提升不然好像觉得自己越来越没了存在感。
所以这一次老主任们偷摸着搞了一次疑难杂症大汇集。
结果自己把自己给搞进坑里爬不出来了不光自己爬不出来实习的学生们也不禁小瞧了他们。
这就是拿自己的短处非要当着长处给人看。
张凡来了欧阳也来了老太太一脸的生气。可她都说不出来老主任们都是跟着她和当年老黄闹革命的有时候欧阳气的心尖都疼可又骂不出来。
心血管呼吸系统掌总的任丽来了消化系统免疫系统掌总的闫晓玉来了肝胆掌总的赵京津来了、脑外血管外掌总的罗正国来了、外科科研掌总的赵燕芳来了、胃肠合作的丸子国教授来了、中庸皮肤科的李存厚和数字总院的主任也来了、特种骨科派来茶素监工的一位骨科专家也来了。
虽然没有院士但茶素的这个家底已经很是雄厚了这些个人可以说在边疆再也找不到第二批了。
“我去赵燕芳博士也在这里啊？”实习生中有几个打算以后搞移植的看到赵燕芳后目瞪口呆。
赵燕芳虽然不是院士也不是那个大学的教授可在移植这个小圈子里她是姑奶奶的存在因为人家的老师是华国移植的鼻祖。早些年华国科研力量不行这一块就不重视现在不一样了。可赵燕芳脾气不好如果非要说性格里面有点执拗不通时事的感觉。
没来茶素以前其他大学对她是又爱又恨。而且人家的师哥师姐都已经是华国移植最高峰的人物了各大医院真的有一种不招惹但面子上过的感觉。反正你想来我就找借口说自家不准备弄。
所以但看到赵燕芳的时候几个打算搞移植的都激动了。
当李存厚一脸不满意的出现时中庸大多数实习生都认识他。人家现在多牛逼华国皮肤新材料的带队人物烧伤科的大拿。
“实验室忙呢你喊我过来干嘛我让你去实验室帮忙你推三阻四你看看我医院一打电话我就来了!”老李对张凡相当不满意可又离不开张凡所以见到张凡后一脸的有
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