医路坦途追书网更新最快，(请牢记追书网网址：https://www.zhuishu5.com)
抢救和治疗不同。
抢救的时候医生几乎没有思考时间特别是心脏骤停的患者黄金窗口极其的短。金毛的询证医学采集了超过十万人的标本给了一组数据。
从发生心脏骤停到除颤如果时间为2-3分钟在大多数医院和院外条件下生存率不足50%。如果是4-5分钟生存率小于25%如果需要10分钟生存率小于10%。
这还是对于专业人士来说的所以这种抢救对于每一秒的动作要求都极其的重要。
就和打架一样看着你双手甩的都出现幻影了结果一下都没打中别人这尼玛最多只能说你身体好。医生也一样按压胸腔看着噗嗤噗嗤一上一下的豆子大的汗珠子刷拉拉的淌。
可上下100次只有30次达到心脏的g点让心脏收缩了这就等于说医生一分钟只是慢慢的按压了30次不过倒是把吃牛奶的劲道都给发出来了。
就好像望门吐一样看着你好像费劲吧啦扯衣服掰大腿的其实没有结局和坐着一动不动的差不多。
绿色闪灯在茶素队伍的身后亮的次数最多特别是越到后期有了其他队伍的对比后薛飞这边的节奏和速度就明显是很好的噗嗤噗嗤的灯光一下一下中竟然能让人感觉到一种舒服的韵律。
“薛飞这小子这两年看来是下了功夫了。”欧阳满意的给张凡小声的说。
“呵呵！”张凡没说啥不过心里还是来了一句还是同行衬托的。
欧阳说完转过头盯着中心医院的院长也不说话就这么静静的看着。
这尼玛比说话还让对方难受。你副高我出主治结果你还打不过我。现在老娘也不和你抬杠我就看看你现在能说什么。
叮咚！一声结束的铃声抢救结束。
三分钟的比武结束有效率最高的是茶素医院的抢救小组接着就是专家组点评。
说实话以往的时候边疆组织大比武都是住院医参加专家们点评起来也很轻松随便说。说错了也没事说刻薄一点也没问题因为住院医和主任医的级别差距看起来也就三个等级。
可要是按年算的话几乎是十五六年的时间了。所以大家都很轻松。
可这次就不行了首先鸟市各大医院是副高这些人弄不好就是以后主任的接替者。
组委会的专家们相互看着大家都从各自的眼神里看出了这一次点评的麻烦。
不光下面的参赛人员是副高最主要的是比武给比输了！这尼玛就不好说了。
会场上有点尴尬主管卫生的领导赶紧让主持人上台。主持会议的护士长瞅了瞅“接下来有请边疆省急救协会理事长吴天昊主任医师对各个小组进行点评。”
吴医生尴尬的笑了笑。听着名头很大边疆省急救协会的理事长。其实就和急诊科在医院的地位一样急诊协会在各个医疗协会里面也是一个尴尬的存在。
别的协会什么药企赞助公司支持往往开年会都是能有多高级别就弄多高级别。医生上台讲话按照级别最普通的2000一次就讲个话说点最近研究的什么。
要是不要脸谈谈天气人家也是给钱的。
对高级别的医生是给钱给中等级别的医生比如主治到副高都是给礼品要是有医生朋友的你去他们家看看什么u盘、什么家里的餐具用都用不完。
对于主治以下的医生比如住院医就是便宜卖学分还管几天的好饭。
越是热门的科室这种协会的级别越是高。比如最早是骨科接着是介入后来这几年肿瘤抬头了。
当然了急诊协会就比较惨淡了。
主任尴尬的看了看自己医院的队伍又尴尬的看了看其他鸟市的几个医院然后说道：“这次的心肺复苏小组比赛比出了风采比出了专业更是比出了我们急救医生的素质。
不是实战但胜于实战。
各队都拿出了胜过实战的技术这里面有经验丰富的队伍也有年轻有冲劲的队伍他们代表了我们边疆急救方面的最高的水平。
虽然我们急诊医疗在各个方面的发展都有不少的桎梏和困难人才培养更是比其他科室困难。而且大家都不愿意来急诊科。
很多年轻的毕业生进了医院听到要去急诊科工作直接都辞职了。同志们啊我们急诊科……”
这位吴天昊主任也是能糊弄他也知道今天这个不好点评索性张嘴都夸夸完了然后开始倒苦水听的下面的医生嘻嘻哈哈听的主管卫生
-->>
抢救和治疗不同。
抢救的时候医生几乎没有思考时间特别是心脏骤停的患者黄金窗口极其的短。金毛的询证医学采集了超过十万人的标本给了一组数据。
从发生心脏骤停到除颤如果时间为2-3分钟在大多数医院和院外条件下生存率不足50%。如果是4-5分钟生存率小于25%如果需要10分钟生存率小于10%。
这还是对于专业人士来说的所以这种抢救对于每一秒的动作要求都极其的重要。
就和打架一样看着你双手甩的都出现幻影了结果一下都没打中别人这尼玛最多只能说你身体好。医生也一样按压胸腔看着噗嗤噗嗤一上一下的豆子大的汗珠子刷拉拉的淌。
可上下100次只有30次达到心脏的g点让心脏收缩了这就等于说医生一分钟只是慢慢的按压了30次不过倒是把吃牛奶的劲道都给发出来了。
就好像望门吐一样看着你好像费劲吧啦扯衣服掰大腿的其实没有结局和坐着一动不动的差不多。
绿色闪灯在茶素队伍的身后亮的次数最多特别是越到后期有了其他队伍的对比后薛飞这边的节奏和速度就明显是很好的噗嗤噗嗤的灯光一下一下中竟然能让人感觉到一种舒服的韵律。
“薛飞这小子这两年看来是下了功夫了。”欧阳满意的给张凡小声的说。
“呵呵！”张凡没说啥不过心里还是来了一句还是同行衬托的。
欧阳说完转过头盯着中心医院的院长也不说话就这么静静的看着。
这尼玛比说话还让对方难受。你副高我出主治结果你还打不过我。现在老娘也不和你抬杠我就看看你现在能说什么。
叮咚！一声结束的铃声抢救结束。
三分钟的比武结束有效率最高的是茶素医院的抢救小组接着就是专家组点评。
说实话以往的时候边疆组织大比武都是住院医参加专家们点评起来也很轻松随便说。说错了也没事说刻薄一点也没问题因为住院医和主任医的级别差距看起来也就三个等级。
可要是按年算的话几乎是十五六年的时间了。所以大家都很轻松。
可这次就不行了首先鸟市各大医院是副高这些人弄不好就是以后主任的接替者。
组委会的专家们相互看着大家都从各自的眼神里看出了这一次点评的麻烦。
不光下面的参赛人员是副高最主要的是比武给比输了！这尼玛就不好说了。
会场上有点尴尬主管卫生的领导赶紧让主持人上台。主持会议的护士长瞅了瞅“接下来有请边疆省急救协会理事长吴天昊主任医师对各个小组进行点评。”
吴医生尴尬的笑了笑。听着名头很大边疆省急救协会的理事长。其实就和急诊科在医院的地位一样急诊协会在各个医疗协会里面也是一个尴尬的存在。
别的协会什么药企赞助公司支持往往开年会都是能有多高级别就弄多高级别。医生上台讲话按照级别最普通的2000一次就讲个话说点最近研究的什么。
要是不要脸谈谈天气人家也是给钱的。
对高级别的医生是给钱给中等级别的医生比如主治到副高都是给礼品要是有医生朋友的你去他们家看看什么u盘、什么家里的餐具用都用不完。
对于主治以下的医生比如住院医就是便宜卖学分还管几天的好饭。
越是热门的科室这种协会的级别越是高。比如最早是骨科接着是介入后来这几年肿瘤抬头了。
当然了急诊协会就比较惨淡了。
主任尴尬的看了看自己医院的队伍又尴尬的看了看其他鸟市的几个医院然后说道：“这次的心肺复苏小组比赛比出了风采比出了专业更是比出了我们急救医生的素质。
不是实战但胜于实战。
各队都拿出了胜过实战的技术这里面有经验丰富的队伍也有年轻有冲劲的队伍他们代表了我们边疆急救方面的最高的水平。
虽然我们急诊医疗在各个方面的发展都有不少的桎梏和困难人才培养更是比其他科室困难。而且大家都不愿意来急诊科。
很多年轻的毕业生进了医院听到要去急诊科工作直接都辞职了。同志们啊我们急诊科……”
这位吴天昊主任也是能糊弄他也知道今天这个不好点评索性张嘴都夸夸完了然后开始倒苦水听的下面的医生嘻嘻哈哈听的主管卫生
-->>
本章未完，点击下一页继续阅读