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于军民的落网，给了宏宇集团内部极大的震撼，尤其是后勤部经理c副总裁王朝飞，这场董事长之位的争夺，孙全一方可谓大获全胜，陶广仁已经为此付出了性命，王朝飞已经看到了血淋淋的教训，也受到了足够大的刺激，惶惶不可终日，生怕遭到孙全等人的报复。
对王朝飞来说，他其实没多大本事，在宏宇能够当到副总的位子，全凭当年跟着于军民混得好，为他挡过刀，一旦离开了宏宇，他根本找不到近百万年薪的工作，甚至缩个十倍都未必有，他就一土包子。
于军民落马，陶广仁死了，王朝飞也不敢再有什么动作，孙全的一系列改革的新政策终于可以落实下去，几天之内就拿到了几百万的大订单，宏宇的颓势在他的带领下，奇迹般地扭转了过来。眼看着一个月的期限即将结束，孙全坐在宏宇董事长的位子上，已经是四平八稳。
但是孙全对于这次斗争的胜利，并没有那么激动，因为现在离宏宇鼎盛时期，还差得很远，还有很长的路要走，自己肩上的重任也让他不敢有一丝一毫的松懈。
这次的胜利，孙全也不会忘了一个人，刘辰，没有他的鼎力相助，自己不可能斗得过这群狡猾的老狐狸，不管从管理经验上来说，还是个人手段上，所以他常常会想，如果是刘辰来做宏宇董事长这个位子，会不会比自己更合适。
孙全曾在一次和刘辰的聊天中开玩笑谈起过，但刘辰说他对于管理宏宇这么大一个公司，没有能力，也没有兴趣，最重要的是，自己是个外人。而孙全不一样，他是前任董事长孙文平的亲侄子，也是受到悉心栽培的人，从员工们的归属感上来说，他当仁不让。归属感这个东西，看似虚无缥缈，其实对一个公司的文化塑造，凝聚力的培养，有着非常关键的作用。
当然，除了刘辰，还有一个对孙全提供巨大帮助的人，朱敏。这个性感妖娆的女人，曾是前几任董事长的秘书，属于一个游戏在男人之间的女人，但是在刘辰的感化下，她成为了孙全在宏宇的一个非常重要的“贤内助”，她的经验，她的阅历，她的判断力，她的执行力，为孙全解决了太多的问题，尤其是战略决策方面，还有人力资源管理这块，以及与公司各高层的人际关系处理。不然一个年纪轻轻，没多少经验的小伙子，怎么镇得住那些功臣元老，怎么镇得住宏宇这么大的一家集团公司。如果镇不住，那些分公司岂不要立杆为王，所以从一定程度上来说，朱敏的功劳并不比刘辰小，从这里也可以看出，朱敏绝不仅仅是为了自己那个董事长秘书的位子。
孙全决定举办一个小小的庆功宴，不为自己，是为了那些帮助自己的人。
这天孙全正好处理完了一个合作项目的企划案，有一天的空闲时间，于是他打电话给朱敏，让她来一趟自己的办公室，商量一下这个庆功宴的事情。
朱敏是个高材生，能力很强，但在前几任董事长身边，她基本上就是吃喝玩乐，沾染了太多的风尘气，这近一个月来，她每天看书学习，认真自律，就像是完全变了一个人似的。与其说变了，倒不如说重回原来的样子了，这不，她现在每天穿着正常的工作服，告别了艳丽的衣服和浓浓的香水味，变得干练了许多。
朱敏手捧着一叠资料，来到了孙全的办公室，将一份新做好的企划案交给了孙全。
“孙董，这是你让我做的企划案。”
孙全看了一眼封面，就满意地将这份企划案放在了桌上，向朱敏招招手，笑着说道：“朱秘书，你坐，咱聊聊。”
朱敏不知道孙全要和她聊什么，是不是企划案的问题，这是她花了很多心血完成的，所以她的心突然有点紧张起来。
更让朱敏惊讶地是，孙全竟然站了起来，走到角落的饮水机处，从下面拿了两个杯子，放下了茶叶，冲了热水，然后又将茶端过来：“来，喝杯茶。”
朱敏愣了一下，这还是头一遭，董事长给秘书泡茶喝的，她有些受宠若惊，不过这一“反常”的举动很快又让她开始胡思乱想，是不是自己任务完成了，要被辞退了，“兔死狗烹c鸟尽弓藏”，朱敏的心开始渐渐剧烈地跳动起来。
“拿着。”孙全见朱敏愣在那里，提醒道。
“哦，呵呵，谢谢孙董。”朱敏回过神来，赶紧接过茶杯谢道。
孙全拿起自己的杯子没有坐回自己
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于军民的落网，给了宏宇集团内部极大的震撼，尤其是后勤部经理c副总裁王朝飞，这场董事长之位的争夺，孙全一方可谓大获全胜，陶广仁已经为此付出了性命，王朝飞已经看到了血淋淋的教训，也受到了足够大的刺激，惶惶不可终日，生怕遭到孙全等人的报复。
对王朝飞来说，他其实没多大本事，在宏宇能够当到副总的位子，全凭当年跟着于军民混得好，为他挡过刀，一旦离开了宏宇，他根本找不到近百万年薪的工作，甚至缩个十倍都未必有，他就一土包子。
于军民落马，陶广仁死了，王朝飞也不敢再有什么动作，孙全的一系列改革的新政策终于可以落实下去，几天之内就拿到了几百万的大订单，宏宇的颓势在他的带领下，奇迹般地扭转了过来。眼看着一个月的期限即将结束，孙全坐在宏宇董事长的位子上，已经是四平八稳。
但是孙全对于这次斗争的胜利，并没有那么激动，因为现在离宏宇鼎盛时期，还差得很远，还有很长的路要走，自己肩上的重任也让他不敢有一丝一毫的松懈。
这次的胜利，孙全也不会忘了一个人，刘辰，没有他的鼎力相助，自己不可能斗得过这群狡猾的老狐狸，不管从管理经验上来说，还是个人手段上，所以他常常会想，如果是刘辰来做宏宇董事长这个位子，会不会比自己更合适。
孙全曾在一次和刘辰的聊天中开玩笑谈起过，但刘辰说他对于管理宏宇这么大一个公司，没有能力，也没有兴趣，最重要的是，自己是个外人。而孙全不一样，他是前任董事长孙文平的亲侄子，也是受到悉心栽培的人，从员工们的归属感上来说，他当仁不让。归属感这个东西，看似虚无缥缈，其实对一个公司的文化塑造，凝聚力的培养，有着非常关键的作用。
当然，除了刘辰，还有一个对孙全提供巨大帮助的人，朱敏。这个性感妖娆的女人，曾是前几任董事长的秘书，属于一个游戏在男人之间的女人，但是在刘辰的感化下，她成为了孙全在宏宇的一个非常重要的“贤内助”，她的经验，她的阅历，她的判断力，她的执行力，为孙全解决了太多的问题，尤其是战略决策方面，还有人力资源管理这块，以及与公司各高层的人际关系处理。不然一个年纪轻轻，没多少经验的小伙子，怎么镇得住那些功臣元老，怎么镇得住宏宇这么大的一家集团公司。如果镇不住，那些分公司岂不要立杆为王，所以从一定程度上来说，朱敏的功劳并不比刘辰小，从这里也可以看出，朱敏绝不仅仅是为了自己那个董事长秘书的位子。
孙全决定举办一个小小的庆功宴，不为自己，是为了那些帮助自己的人。
这天孙全正好处理完了一个合作项目的企划案，有一天的空闲时间，于是他打电话给朱敏，让她来一趟自己的办公室，商量一下这个庆功宴的事情。
朱敏是个高材生，能力很强，但在前几任董事长身边，她基本上就是吃喝玩乐，沾染了太多的风尘气，这近一个月来，她每天看书学习，认真自律，就像是完全变了一个人似的。与其说变了，倒不如说重回原来的样子了，这不，她现在每天穿着正常的工作服，告别了艳丽的衣服和浓浓的香水味，变得干练了许多。
朱敏手捧着一叠资料，来到了孙全的办公室，将一份新做好的企划案交给了孙全。
“孙董，这是你让我做的企划案。”
孙全看了一眼封面，就满意地将这份企划案放在了桌上，向朱敏招招手，笑着说道：“朱秘书，你坐，咱聊聊。”
朱敏不知道孙全要和她聊什么，是不是企划案的问题，这是她花了很多心血完成的，所以她的心突然有点紧张起来。
更让朱敏惊讶地是，孙全竟然站了起来，走到角落的饮水机处，从下面拿了两个杯子，放下了茶叶，冲了热水，然后又将茶端过来：“来，喝杯茶。”
朱敏愣了一下，这还是头一遭，董事长给秘书泡茶喝的，她有些受宠若惊，不过这一“反常”的举动很快又让她开始胡思乱想，是不是自己任务完成了，要被辞退了，“兔死狗烹c鸟尽弓藏”，朱敏的心开始渐渐剧烈地跳动起来。
“拿着。”孙全见朱敏愣在那里，提醒道。
“哦，呵呵，谢谢孙董。”朱敏回过神来，赶紧接过茶杯谢道。
孙全拿起自己的杯子没有坐回自己
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